沙發(fā)-F829
“以舊換新真的很麻煩”記者了解到，在此次推出家具以舊換新活動(dòng)之前，北京有多家賣場已經(jīng)進(jìn)行過類似的活動(dòng)，商戶參加活動(dòng)沒有任何負(fù)擔(dān)?？墒?，如今商戶們紛紛表示“參加以舊換新真的很麻煩”。
此次以舊換新活動(dòng)推出后，有商家向記者表示：“我們要負(fù)擔(dān)以舊換新補(bǔ)貼10%中的2.5%，還要為消費(fèi)者拆解、拉回舊家具，成本增添了很多，而且還耽誤了工作效率?！?nbsp;
據(jù)北京市商務(wù)委公示，此次家具以舊換新的補(bǔ)貼比例為新購家具價(jià)格的10%，其中政府和家具銷售企業(yè)各補(bǔ)貼5%。由于北京市商務(wù)委沒有明確規(guī)定“家具銷售企業(yè)”到底指的是賣場還是商戶，因此多數(shù)賣場規(guī)定，5%的補(bǔ)貼由賣場和商戶各負(fù)擔(dān)2.5%。
某商家對記者說：“以前我們只要把家具給客戶送到家里就可以了，但是現(xiàn)在還要將客戶的舊家具拉回來，放到倉庫里。以前我們一車可以拉10件家具，送給10個(gè)客戶，現(xiàn)在就不能這樣順利進(jìn)行了?！?nbsp;
北京市商務(wù)委規(guī)定，企業(yè)在送新家具的同時(shí)拉走舊家具，如果新舊家具不在同一地點(diǎn)，可以有償對消費(fèi)者進(jìn)行服務(wù)。但是，記者了解到，目前一般都由廠商送貨，如果新舊家具不在同一地方，很少有商家愿意進(jìn)行有償服務(wù)，只能請消費(fèi)者自行將舊家具送到指定回收地點(diǎn)?！耙惠v車、4個(gè)工人，一天送家具的成本大概要1000元。因此，大部分企業(yè)都不愿意上門回收舊家具，這也是情理之中的事?！币晃徊辉竿嘎缎彰膹S家代表對記者說。
與店內(nèi)的促銷活動(dòng)相沖突“家具以舊換新和店內(nèi)的促銷活動(dòng)，您愿意參加哪一個(gè)？”相信這是令許多消費(fèi)者糾結(jié)的一個(gè)問題。而商家同樣面臨這樣的問題：是參加以舊換新還是推出自己的打折促銷活動(dòng)對促進(jìn)銷售有利？
在一家實(shí)木家具品牌店，記者詢問一位顧客是否沖著以舊換新的政策前來購物，她表示：“從新聞中看到了這個(gè)政策，但是今天過來的主要原因還是店內(nèi)活動(dòng)的讓利幅度比較大。我剛才問了一下，如果參加賣場的促銷活動(dòng)，就不能參加以舊換新了?！?nbsp;
記者隨后走訪了幾家商戶，在一家歐美家具店，銷售人員熱情地向記者推銷店內(nèi)的產(chǎn)品。她告訴記者：“我們最低可以打到7.5折，還可以參加賣場的店慶活動(dòng)。”她明確表示：“本店不參加以舊換新，因?yàn)椴荒軆蓚€(gè)活動(dòng)都參加。而店慶活動(dòng)是賣場要求必須支持的，一年就這一次，一次就兩天。如果以舊換新與店內(nèi)的活動(dòng)相沖突，我們只能放棄以舊換新。”“說白了，我們更愿意推出自己的促銷活動(dòng)，因?yàn)榈陜?nèi)的活動(dòng)讓利更直接、更實(shí)惠，也沒什么麻煩的手續(xù)，非常省事兒?！变N售人員直言不諱地對記者表示。
推行明碼實(shí)價(jià)有難度北京市商務(wù)委明確規(guī)定，參加以舊換新的家具企業(yè)必須“明碼實(shí)價(jià)、明折明扣，不得議價(jià)，不得隨時(shí)或變相提價(jià)”，還規(guī)定銷售企業(yè)須將新家具的類別、品牌、型號、銷售發(fā)票序列號、銷售價(jià)格、墊付補(bǔ)貼金額等相關(guān)信息錄入北京市家具以舊換新信息管理系統(tǒng)。
明碼實(shí)價(jià)意味著商品不可虛標(biāo)價(jià)格，隨意打折，對于遏制家居市場價(jià)格亂象有一定作用，也是家具以舊換新的基礎(chǔ)。但是，家居行業(yè)推行明碼實(shí)價(jià)難度不小。北京市家具協(xié)會相關(guān)負(fù)責(zé)人指出，家具行業(yè)虛標(biāo)高價(jià)的現(xiàn)象比較嚴(yán)重，看似給了顧客很大的議價(jià)空間，但實(shí)則羊毛出在羊身上，買的不如賣的精。如果家具以舊換新沒有明碼實(shí)價(jià)作為基礎(chǔ)，商家就極有可能提升價(jià)格，將補(bǔ)貼費(fèi)用轉(zhuǎn)移到消費(fèi)者身上。
從記者近期的走訪來看，僅有少數(shù)賣場實(shí)行了明碼實(shí)價(jià)，多數(shù)賣場只是做出口頭承諾，并未真正落實(shí)到位，而明碼實(shí)價(jià)的規(guī)定讓部分商家對參與家具以舊換新表現(xiàn)消極。對此，北京家居市場協(xié)會秘書長劉晨坦言，家具行業(yè)要想做到真正的明碼實(shí)價(jià)有難度，畢竟家具行業(yè)品牌多，競爭激烈，消費(fèi)者習(xí)慣了貨比三家，以砍價(jià)的方式購買家具。賣場如果堅(jiān)持明碼實(shí)價(jià)，那么家具的經(jīng)銷商、廠家的利益均有可能受到影響。
一、了解你自己
希臘神廟上的箴言就是“了解你自己”。
老子也說：“自知者明”。
你必須了解你自己的財(cái)力、知識、經(jīng)驗(yàn)、能力，了解你自己性格的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。
你還要了解你的企業(yè)的人力、物力以及出品、服務(wù)、地段、環(huán)境、文化、歷史、聲譽(yù)。
二、知人善任
你必須了解下屬的知識、經(jīng)驗(yàn)、能力，讓合適的人做合適的事。
三、知己知彼
你必須了解競爭者的的優(yōu)勢、劣勢，你必須善于預(yù)測對手的反應(yīng)，而不是忽略他們。
四、善于學(xué)習(xí)
你必須善于向書本學(xué)習(xí)、向下屬學(xué)習(xí)、向?qū)κ謱W(xué)習(xí)、向朋友學(xué)習(xí)。
你要學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。
老板的學(xué)習(xí)能力深刻影響企業(yè)的發(fā)展能力。
五、果斷決策
再?zèng)]有袁紹那樣優(yōu)悠寡斷的領(lǐng)導(dǎo)讓下屬絕望啦。
作為領(lǐng)導(dǎo)既要講科學(xué)決策，又要當(dāng)機(jī)立斷，承擔(dān)決策風(fēng)險(xiǎn)。
六、善于授權(quán)
老板決策時(shí)要善于借助參謀部門，在落實(shí)時(shí)要善于放權(quán)給事業(yè)部門、執(zhí)行部門和實(shí)操部門。分權(quán)制比家長制更能發(fā)揮中層主管的積極性和創(chuàng)造性。
七、不斷創(chuàng)新
要保持企業(yè)的活力，就要不斷的對出品、環(huán)境、服務(wù)、價(jià)格、推廣作革新。知足和守舊就是衰敗的開始。
八、寬厚包容
海納百川，有容乃大。寬容的老板讓下屬更感激，更賣力。
楚莊王的絕纓會，包容的是一個(gè)救自己一命的勇士唐狡。
九、善于傾聽
不單做保險(xiǎn)要如此，做老板更要如此。
你要聽懂下屬的話，他反映的情況、想法和點(diǎn)子，他沒說出來的愿望、感情和情緒。
十、講究信用
誠信經(jīng)營的老板越來越受人歡迎。
不講信譽(yù)的老板最終被消費(fèi)者和下屬拋棄。
十一、變企業(yè)為教會
好的老板就象好的神父，讓大家擁有共同的信念目標(biāo)價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。
十二、變企業(yè)為大家庭
做老板的要善于關(guān)心員工，照顧下屬，要象家長般慈愛，讓員工感受到家庭的溫暖。
十三、變企業(yè)為大家的生意
要將企業(yè)的效益與個(gè)人利益掛鉤，大大提高員工的積極性和創(chuàng)造性。
十四、謙遜讓名
很多餐廳老板都不介意讓自己的廚師出名，因?yàn)槟菢硬蛷d的生意更旺。
十五、扔掉罰款制度
罰款制度是人性惡的X理論的產(chǎn)物，很多時(shí)候員工犯錯(cuò)是因?yàn)闆]有教育、培訓(xùn)好。
沒有指揮、溝通好，沒有計(jì)劃、準(zhǔn)備好。
十六、讓員工真心的笑
這種笑是出于對生活、對企業(yè)、對工作、對顧客的熱愛，是真情的流露。
只有工作得開心，對顧客存感恩之心，才會笑得燦爛、感人，
并非“露八顆牙齒”能實(shí)現(xiàn)。
十七、專才與通才
老板必須是某一領(lǐng)域的專才，他才有一定的權(quán)威。
老板又必須通曉不同領(lǐng)域，他才能理解和判斷下屬的觀點(diǎn)。
十八、“幫我手”比“聽我話”更有效
劉備三顧茅廬，就為請諸葛亮幫他手。諸葛亮才會鞠躬盡瘁，
死而后已。
反之，命令型的管理，不管多么正確，都會造成逆反心理。