這間公寓的屋主是一對年輕夫婦，他們起初期望創(chuàng)造出一處合適的休息區(qū)?？蛷d起初到位的是一個開放式書架，而在項目中則用玻璃磚進(jìn)行了封閉。房間布局以及墻壁的多處開口使得很難放置家具，因此只能重新規(guī)劃空間。屋主還希望盡可能提供收納空間，因為這始終是房子的主要問題之一。

    最終，設(shè)計師選擇使用中性色調(diào)來完成墻壁和地板，而未采用質(zhì)感來進(jìn)行裝飾。多種圖案多樣，豐富多彩，有趣的配飾被用來為空間增添氣氛。唯一例外的是廚房，在那里，設(shè)計師選用強烈的色彩涂滿一面墻，以改變房間色彩的比例。

    同時，設(shè)計師使用燈光來塑造每個空間的個性，同時也營造出舒適的氛圍。

    最終，一處整潔，功能齊全，有趣而友好的生活空間做成了。

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    家具行業(yè)發(fā)展到今天，取得了巨大發(fā)展，可隨著經(jīng)濟增速的放緩，家具行業(yè)不得不停前進(jìn)的腳步，接受“暴風(fēng)雨”的洗禮。在競爭激烈的市場環(huán)境下，除了少數(shù)資金實力雄厚的企業(yè)能夠從容應(yīng)對之外，大多數(shù)家具企業(yè)不是在“產(chǎn)品荒”的抄襲中掙扎，就是在“資金荒”和“人才荒”中唉聲嘆氣，這已經(jīng)成為了整個行業(yè)發(fā)展的“硬傷”。

    “產(chǎn)品荒”：企業(yè)抄襲終成困獸

    我國家具產(chǎn)品同質(zhì)化現(xiàn)象嚴(yán)重。品牌家具企業(yè)“高成本”的產(chǎn)品研發(fā)投入難以獲得銷售“高收益”。很多新的家具產(chǎn)品一經(jīng)推出，往往就被眾多中小家具企業(yè)直接模仿抄襲。而且，這不僅體現(xiàn)在產(chǎn)品上的模仿，在管理、經(jīng)營模式甚至品牌宣傳上，眾多中小家具企業(yè)也常采用“拿來主義”。跟風(fēng)經(jīng)營成為了這些企業(yè)得以生存的保命法則。殊不知，長久下去，它們將無法突圍市場，面臨淘汰出局的惡果。

    “資金荒”：難以面對市場競爭

    家具市場競爭激烈，且變幻莫測，很多家具企業(yè)都難以面對。因為在整個家具行業(yè)中，中小家具企業(yè)占據(jù)了大半部分，它們?nèi)狈π酆竦馁Y金實力做后盾。而且，在近幾年來，因為企業(yè)遷移、設(shè)備更新和產(chǎn)能擴張，資金的匱乏更是嚴(yán)重，貸款難、融資難成為一道擺在中小企業(yè)面前的難以跨越的門檻。試想一下，如果一個企業(yè)連開拓銷售通路的資金都沒有，哪會來較高的銷售業(yè)績。同時，一旦家具市場上風(fēng)吹草動，則很容易遭遇銷售危機，更無法談及渠道下沉至二三級市場。

    “招工荒”：阻礙行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展

    由于工作環(huán)境等多方面的因素，現(xiàn)在的家具生產(chǎn)企業(yè)招工難度越來越大，很多企業(yè)在高峰生產(chǎn)時段都沒有滿員。特別是一線生產(chǎn)工人、內(nèi)勤和基層業(yè)務(wù)人員缺口和需求都比較大。盡管今年大多數(shù)企業(yè)將生產(chǎn)工人的工資待遇都進(jìn)行了提高，同時也將保險、福利、住宿等進(jìn)行了完善，但不少家具企業(yè)的招聘情況依然不很理想，“招工荒”已經(jīng)制約了家具行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。