新一代企業(yè)家之“膽商”
原中國社會科學(xué)院副院長劉吉:“上海本土企業(yè)高管膽子太小,根本出不了大企業(yè)家?!边€有一位哈佛大學(xué)的校長,在他的墻壁上掛著一塊金屬板,上面畫了一只烏龜,旁邊寫著:“注意這只烏龜,它只有把脖子伸出來才能前進(jìn)?!焙翢o疑問,烏龜伸出脖子是一種冒險(xiǎn)行為,縮在它那堅(jiān)硬的殼里才是最安全的??墒牵簧斐鲱^來就無法前進(jìn),不伸出頭來就無法吃到食物,那么它最后只有死路一條。
原中國社會科學(xué)院副院長、中歐國際工商學(xué)院名譽(yù)院長劉吉:“要成為企業(yè)家,天賦很重要,要有高智商、高情商,還要有高膽商,上海本土企業(yè)高管膽子太小,根本出不了大企業(yè)家。”原中國社會科學(xué)院副院長、中歐國際工商學(xué)院名譽(yù)院長劉吉日前在出席“建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)主體論壇”時(shí)非常激動地表示,這也是為什么上海外資企業(yè)往往能夠更加如魚得水的重要原因。譚小芳老師的獨(dú)家觀點(diǎn)卻有些許個(gè)性——在企業(yè)內(nèi)部,越是基層領(lǐng)導(dǎo)越要提升“智商”;中層要提升“情商”;而高層則應(yīng)重在提升“膽商”。
著名企管專家譚小芳老師認(rèn)為,“膽商”的含義,就在于有膽識,有膽有謀,還要有成就企業(yè)家膽識的環(huán)境。也許劉吉想說,上海的文化表面開放,實(shí)際很保守,這跟長期形成的文化和性格有關(guān),他真正想表達(dá)的,仍然是國企領(lǐng)導(dǎo)人的選拔機(jī)制,這才是“創(chuàng)新的最大阻力”。下面,我們看看膽商過人的商界案例吧——
一、和田一夫
國際零售巨頭八佰伴前總裁和田一夫,原來是一家蔬菜店的老板,曾是全世界商家景仰的英雄。1997年,快速擴(kuò)張的日本八佰伴的意外破產(chǎn)使他一貧如洗。但年逾古稀的和田一夫痛定思痛后,又開始了重新創(chuàng)業(yè),在南京的一次會議上,和田先生強(qiáng)調(diào)說,市場發(fā)展就是不斷創(chuàng)新和淘汰的過程,只有永遠(yuǎn)保持活力、持續(xù)創(chuàng)新的企業(yè)家和企業(yè),才能堅(jiān)強(qiáng)的生存下去。
二、浙商群體
浙商群體,象娃哈哈的宗慶后、青春寶的馮根生、德力西的胡存中、正泰的南存輝等等。他們原本都沒讀過多少書,但一個(gè)個(gè)都能把所在企業(yè)引領(lǐng)到所屬行業(yè)主導(dǎo)地位,除了對市場敏銳、悟性外,還與他們的魄力、堅(jiān)持和韌性有關(guān)。筆者了解到,他們創(chuàng)業(yè)時(shí),周圍的輿論和環(huán)境遠(yuǎn)沒現(xiàn)在寬松,面對今后的未知和前景的莫測使得他們顧不上個(gè)人利益的得失,因此,他們完全是憑著沒有退路,背水一戰(zhàn)的膽量而最終成就事業(yè),造就輝煌!
這幾年,譚小芳老師因?yàn)橹v課和咨詢項(xiàng)目的緣故,經(jīng)常在外出差,耳聞目睹的很多事情感覺也蠻有趣,就象上海、北京等一些大城市,許多人拼命讀書、拼命考證的目的,是希望找到好工作,好飯碗,擁有高額的薪水和舒適的環(huán)境,在一張張充滿朝氣、激情洋溢的臉上,全然沒有打算給自己造飯碗的豪氣。
學(xué)士、碩士、博士,一個(gè)個(gè)出來,都熱衷于去給別人打工,尤其是給那些沒讀過幾年書的集團(tuán)老板鞍前馬后使喚而樂此不疲。他們意識中沒有創(chuàng)業(yè)的沖動,因?yàn)楹ε率『惋L(fēng)險(xiǎn),因而膽量不足。記得民間則流傳這樣一個(gè)成功之道:一膽二力三功夫。即第一是膽量,第二是力量,第三才是功夫(科學(xué)管理或?qū)I(yè)技術(shù))。這是創(chuàng)業(yè)時(shí)期的方法排序。譚小芳老師了解到,許多知識分子抱怨腦體倒掛,說不三不四的人發(fā)了財(cái),言語中滿是不平和憤慨,現(xiàn)在看來其實(shí)也不應(yīng)有非議,為什么呢?在你安逸、穩(wěn)定的環(huán)境里別人承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、忍受辛苦,他賺錢也是應(yīng)該的,而你不敢冒風(fēng)險(xiǎn),老只是指點(diǎn)江山,隔岸觀火,瞻前顧后,難道機(jī)會和幸運(yùn)會走進(jìn)你嗎?成功者有時(shí)并不是靠專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹R和訓(xùn)練有素的功夫塑造起來的。比如,在昨天《資本與商業(yè)模式的力量》課堂上,有兩家企業(yè)的學(xué)員講述了他們企業(yè)的故事:
一家在美國上市的公司高管說目前他們公司資金很緊張。當(dāng)時(shí)預(yù)計(jì)上市價(jià)格為20美元,可上市后的最高價(jià)格不到10美元,現(xiàn)在每股只有2美元多。公司在資本市場融到的資金只有3億多元人民幣,在投入一些新的項(xiàng)目后,公司現(xiàn)在資金非常、非常吃緊!雖然短短幾句話,已經(jīng)為我們勾勒出了一個(gè)老板跌宕起伏的人生軌跡,決非一般人能夠理解和承受。
另外一家企業(yè)說自己“不差錢”,現(xiàn)在現(xiàn)金就有五、六千萬,只是希望通過專業(yè)機(jī)構(gòu)的資產(chǎn)評估后,讓政府主導(dǎo)的投資公司入股他們的公司??粗@位老板的神閑和氣定,譚小芳不禁想起了他創(chuàng)業(yè)階段的一段經(jīng)歷(幾年前我給他的企業(yè)做內(nèi)訓(xùn)時(shí)他和我講的):公司很小的時(shí)候,他就敢去和三峽公司談供貨事宜,結(jié)果還真把三峽公司的甲方說服了,對方答應(yīng)兩個(gè)月內(nèi)派專家到他的企業(yè)現(xiàn)場考察,合格的話就容許他投標(biāo)。
回到企業(yè)后他既興奮又害怕!興奮的是這無疑是一個(gè)企業(yè)迅速成長的機(jī)會,害怕的是他的企業(yè)很小,連一個(gè)像樣的標(biāo)準(zhǔn)廠房都沒有!怎么辦?!豪賭一把!他下定決心,借了300萬元,高價(jià)在自己企業(yè)的周圍租下地皮并和施工方簽訂合同,要求兩個(gè)月內(nèi)把廠房建好,并立即投資上馬一條生產(chǎn)線!……兩個(gè)月后三峽工程的專家對他們的廠房非常滿意,最后順利簽訂了合同!
創(chuàng)業(yè)是有風(fēng)險(xiǎn)的,這話誰都懂。據(jù)發(fā)達(dá)國家創(chuàng)業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):每年都有上百萬家新企業(yè)誕生,35%的新企業(yè)在當(dāng)年就失敗了,活過5年的只有30%,生存10年的僅為10%.同時(shí),導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)失敗的原因前三位分別是市場(27%)、管理(24%)和技術(shù)(12%)。中國創(chuàng)業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果也顯示:中國創(chuàng)業(yè)企業(yè)的失敗率高達(dá)70%以上。七成企業(yè)活不過一年,平均企業(yè)壽命不足3年。對于有心創(chuàng)業(yè)的人來說,不管你出身高貴還是出身低賤以及過去職位高低,成就大小,其實(shí)都不重要。重要的是,把握自己的命運(yùn)要有受苦受累的思想準(zhǔn)備,要清楚的明白,當(dāng)你離開原本相對安定的生活,去一個(gè)變幻莫測的新市場,這一行動本身是需要冒險(xiǎn)精神的。而一旦操作不慎、陷入困境的時(shí)候,更需要一種頑強(qiáng)的開拓精神,美國的誕生,與一群新移民艱苦奮斗的習(xí)性和進(jìn)取的愿望是離不開的,他們亢奮的狀態(tài)使他們必須在什么都沒有的情況下為生存而努力,靠自己的雙手開拓市場,養(yǎng)活自己,期間,也許沒有任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人來為他們提供現(xiàn)成的東西,他們有的只有高漲的激情和亢奮的狀態(tài),通過堅(jiān)持和開拓,最終達(dá)到了事業(yè)的高潮。
世上每一個(gè)有好運(yùn)的地方,都存在著風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)和利益并存。改變的結(jié)局只有兩種:成功或者失敗。倘若成功,我們得到的是夢寐以求的東西和“提著的心終于又回到肚子里”的欣慰;而失敗則不過是孤注一擲后的無奈,外加上“此路不通”的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。不是每一次改變都能帶來成功的結(jié)果,但每一次成功都是改變的結(jié)果。成功往往需要孤注一擲的勇氣,有勇氣的人才能享受成功的光榮。
1965年,美國波音公司準(zhǔn)備斥巨資研制波音747寬體客機(jī)。在決策會上,一位董事說:“一旦發(fā)現(xiàn)情況不妙,我們還可以放棄這項(xiàng)計(jì)劃。”董事長威廉。艾倫強(qiáng)硬地說:“放棄?如果波音公司說我們將制造這種飛機(jī),那么我們就得制造這種飛機(jī),哪怕把整個(gè)公司的資金都耗盡?!毖兄七^程中,一位來訪者問艾倫:“如果研制出來的第一架飛機(jī)剛起飛就墜毀了,你該怎么辦呢?”艾倫沉思了一會,幽默地說:“我寧愿談點(diǎn)兒令人高興的事,比如發(fā)生一場核戰(zhàn)爭?!卑瑐惖脑捯馕渡铋L:自己投入幾乎全部財(cái)力研制的飛機(jī)剛起飛就墜毀的可能性是存在的,就像發(fā)生核戰(zhàn)爭的可能性存在一樣。難道因?yàn)橛邪l(fā)生核戰(zhàn)爭的可能而終日生活在恐懼中嗎?不為可能的風(fēng)險(xiǎn)而恐懼,正是成功人士挑戰(zhàn)風(fēng)險(xiǎn)的秘訣。
總之,繼智商、情商之后,“膽商”開始成為人才市場招聘的新要求。無論是什么時(shí)代,沒有敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的膽略,任何時(shí)候都成不了氣候。而大凡成功的商人、政客,都是具有非凡膽略和魄力的。無論作為創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)家或任何一個(gè)想要在事業(yè)上有所成就的人,都離不開三商能力,即智商、情商和膽商。而在今天,膽商更顯示出其特有的作用,膽商就是膽識能力,即挑戰(zhàn)、競爭和冒險(xiǎn)的能力。對于一個(gè)想成就一番事業(yè)的人來說,膽識的作用是不可替代的,甚至是起決定性作用的。所以,創(chuàng)業(yè),就要膽大!前怕狼后怕虎你永遠(yuǎn)不要想創(chuàng)業(yè)成功!
創(chuàng)業(yè)是有風(fēng)險(xiǎn)的,這話誰都懂。據(jù)發(fā)達(dá)國家創(chuàng)業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):每年都有上百萬家新企業(yè)誕生,35%的新企業(yè)在當(dāng)年就失敗了,活過5年的只有30%,生存10年的僅為10%.同時(shí),導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)失敗的原因前三位分別是市場(27%)、管理(24%)和技術(shù)(12%)。中國創(chuàng)業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果也顯示:中國創(chuàng)業(yè)企業(yè)的失敗率高達(dá)70%以上。七成企業(yè)活不過一年,平均企業(yè)壽命不足3年。對于有心創(chuàng)業(yè)的人來說,不管你出身高貴還是出身低賤以及過去職位高低,成就大小,其實(shí)都不重要。重要的是,把握自己的命運(yùn)要有受苦受累的思想準(zhǔn)備,要清楚的明白,當(dāng)你離開原本相對安定的生活,去一個(gè)變幻莫測的新市場,這一行動本身是需要冒險(xiǎn)精神的。而一旦操作不慎、陷入困境的時(shí)候,更需要一種頑強(qiáng)的開拓精神,美國的誕生,與一群新移民艱苦奮斗的習(xí)性和進(jìn)取的愿望是離不開的,他們亢奮的狀態(tài)使他們必須在什么都沒有的情況下為生存而努力,靠自己的雙手開拓市場,養(yǎng)活自己,期間,也許沒有任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人來為他們提供現(xiàn)成的東西,他們有的只有高漲的激情和亢奮的狀態(tài),通過堅(jiān)持和開拓,最終達(dá)到了事業(yè)的高潮。
世上每一個(gè)有好運(yùn)的地方,都存在著風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)和利益并存。改變的結(jié)局只有兩種:成功或者失敗。倘若成功,我們得到的是夢寐以求的東西和“提著的心終于又回到肚子里”的欣慰;而失敗則不過是孤注一擲后的無奈,外加上“此路不通”的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。不是每一次改變都能帶來成功的結(jié)果,但每一次成功都是改變的結(jié)果。成功往往需要孤注一擲的勇氣,有勇氣的人才能享受成功的光榮。
1965年,美國波音公司準(zhǔn)備斥巨資研制波音747寬體客機(jī)。在決策會上,一位董事說:“一旦發(fā)現(xiàn)情況不妙,我們還可以放棄這項(xiàng)計(jì)劃。”董事長威廉。艾倫強(qiáng)硬地說:“放棄?如果波音公司說我們將制造這種飛機(jī),那么我們就得制造這種飛機(jī),哪怕把整個(gè)公司的資金都耗盡。”研制過程中,一位來訪者問艾倫:“如果研制出來的第一架飛機(jī)剛起飛就墜毀了,你該怎么辦呢?”艾倫沉思了一會,幽默地說:“我寧愿談點(diǎn)兒令人高興的事,比如發(fā)生一場核戰(zhàn)爭?!卑瑐惖脑捯馕渡铋L:自己投入幾乎全部財(cái)力研制的飛機(jī)剛起飛就墜毀的可能性是存在的,就像發(fā)生核戰(zhàn)爭的可能性存在一樣。難道因?yàn)橛邪l(fā)生核戰(zhàn)爭的可能而終日生活在恐懼中嗎?不為可能的風(fēng)險(xiǎn)而恐懼,正是成功人士挑戰(zhàn)風(fēng)險(xiǎn)的秘訣。
總之,繼智商、情商之后,“膽商”開始成為人才市場招聘的新要求。無論是什么時(shí)代,沒有敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的膽略,任何時(shí)候都成不了氣候。而大凡成功的商人、政客,都是具有非凡膽略和魄力的。無論作為創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)家或任何一個(gè)想要在事業(yè)上有所成就的人,都離不開三商能力,即智商、情商和膽商。而在今天,膽商更顯示出其特有的作用,膽商就是膽識能力,即挑戰(zhàn)、競爭和冒險(xiǎn)的能力。對于一個(gè)想成就一番事業(yè)的人來說,膽識的作用是不可替代的,甚至是起決定性作用的。所以,創(chuàng)業(yè),就要膽大!前怕狼后怕虎你永遠(yuǎn)不要想創(chuàng)業(yè)成功!
紅木家具在風(fēng)格上突出設(shè)計(jì)注重工藝
作為傳統(tǒng)家具,紅木家具素以歷史性、文化性著稱,消費(fèi)者在消費(fèi)家具的同時(shí),更多的也在消費(fèi)家具背后蘊(yùn)藏的歷史與文化,于是仿古便成了紅木家具一直以來的重頭戲。仿古是對傳統(tǒng)文化很好的一種傳承,但只局限于仿古對紅木家具來說很危險(xiǎn)。隨著西方家具設(shè)計(jì)理念在國內(nèi)的興起,傳統(tǒng)家具如何在設(shè)計(jì)上找到突破點(diǎn)已成為燃眉之急。
紅工家具因其原料的稀缺,以及投資炒作概念的興起,讓不少廠家步入了生產(chǎn)上的誤區(qū),即所用木材越珍貴制作出來的家具越好。例如紫檀,很難得,一些廠家會選擇拼貼,因著材料已足夠珍貴,很多廠家只在準(zhǔn)備原料上下功夫,卻在設(shè)計(jì)上粗制濫造?!叭植钠叻止に嚒保t木固然可貴,但最終決定紅工家具價(jià)值的卻是其中的制作工藝。同時(shí),隨著部分珍貴木料的匱乏,現(xiàn)在紅木家具在選材上更注重完整性。完整的木材,在設(shè)計(jì)上也就有了更大的發(fā)揮空間。
2011年紅木家具行業(yè)三大發(fā)展趨勢
紅木家具不只是家居用品,更多時(shí)候帶有工藝品、飾品色彩,許多人會注意其中考究的漆工、精致的雕花,藝術(shù)性及設(shè)計(jì)性已經(jīng)成為紅木家具制作的必然要求和趨勢。
紅木家具價(jià)格回歸理性穩(wěn)定上漲
2010年10月《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》一則“紅木家具暴跌”新聞在業(yè)內(nèi)掀起軒然大波,曾經(jīng)高達(dá)8000萬元一套的紅木家具價(jià)格直跌至60萬元以下,價(jià)值縮水100多倍,讓不少收藏者及投資者瞠目結(jié)舌。對此戴國表示,紅木家具暴漲暴跌,與消費(fèi)者的認(rèn)知有關(guān)。許多人因?yàn)榧t木家具方面的知識不夠,常常被誤導(dǎo),進(jìn)行盲目投資。
紅木家具的價(jià)格最容易受材質(zhì)及工藝的影響。美元的下跌、油價(jià)的上漲,這些都是導(dǎo)致紅木家具原材料價(jià)格上漲的原因。而隨著不少珍貴木料的日益稀少,許多國家對木材管理越發(fā)嚴(yán)格,這進(jìn)一步引發(fā)了紅木家具材料上的供需緊缺,推動其價(jià)格上升。預(yù)計(jì)明年花梨、酸枝價(jià)格都會有10%-15%的上浮。
除了資源性的緊缺,人力成本的上升也是推動紅木家具價(jià)格上揚(yáng)的重要因素。從2007到2010年,人工工資翻了一番,盡管如此,紅木家具制作工人還是呈緊張狀態(tài)。開工廠的老板比制作家具的工人多,開工廠是資金問題,有錢就可以開,但家具工藝卻是技術(shù)問題,并非一蹴而就。從打磨、刨光到漆工、雕花,每一步都是技術(shù)與藝術(shù)的雙重考量。
不過比起前幾年紅木家具價(jià)格的大起大落,預(yù)計(jì)2011年紅木家具價(jià)格會回歸穩(wěn)定,炒作心態(tài)將減少,消費(fèi)價(jià)格將更趨于理性。
紅木家具消費(fèi)實(shí)用為王側(cè)重品牌
與生產(chǎn)廠家存在用材誤區(qū)一樣,消費(fèi)者對紅木家具也存在不少消費(fèi)誤區(qū),即消費(fèi)的是木材本身,而非家具用品,這在投資者身上表現(xiàn)得尤為明顯。據(jù)介紹,目前購買紅木家具用作投資的約占總體消費(fèi)的20%,其中不少是盲目投資。少數(shù)人購買紅木家具用于收藏,但因收藏對專業(yè)知識要求較高,真正的行家并不多。
近幾年紅木家具消費(fèi)開始轉(zhuǎn)向理性化,除了用料,更多人開始注重紅木家具的實(shí)用性與工藝性。結(jié)構(gòu)精美、做工精細(xì)的紅木家具最受歡迎。另外,不少年輕人也開始加入紅木家具消費(fèi)行列。
而隨著中國消費(fèi)者品牌意識的增強(qiáng),紅木家具品牌的美譽(yù)度也成為許多消費(fèi)者選擇產(chǎn)品時(shí)的重要參考。在這樣的大環(huán)境下,紅木家具企業(yè)一方面不得不致力于為消費(fèi)者提供更優(yōu)質(zhì)更具藝術(shù)感的紅木家具用品,另一方面也必須在經(jīng)營管理上不斷創(chuàng)新,以應(yīng)對日益激烈的市場競爭,只有這樣才能適應(yīng)市場的宏觀趨勢,利于不敗之地。
春節(jié)期間,開心麻花推出了2011年賀歲喜劇《烏龍山伯爵》,作為中國時(shí)尚舞臺劇領(lǐng)軍品牌的開心麻花,經(jīng)過幾年的積累已經(jīng)擁有了大批喜愛舞臺劇的年輕觀眾群。而時(shí)尚、有活力的年輕人正是寶馬1系的目標(biāo)消費(fèi)群,為此,寶馬聯(lián)合土豆網(wǎng)共同打造了“開心贏1系,看誰最有戲”的角色選拔活動。
把時(shí)尚、創(chuàng)意和趣味有機(jī)的連結(jié)在一起,是吸引廣大消費(fèi)者參與品牌互動活動的終極訴求。網(wǎng)友們及廣大寶馬1系愛好者可登陸土豆網(wǎng)“開心贏1系,看誰最有戲”的活動專區(qū)(活動專區(qū)地址)報(bào)名參與熱門話劇《烏龍山伯爵》的角色選拔,不管你是專業(yè)的、非行業(yè)的、會演的、不會演的,只要你敢于展現(xiàn)你的表演才華,就將有機(jī)會與明星大腕同臺飆戲,出演《烏龍山伯爵》當(dāng)中的角色。同時(shí),還有機(jī)會將寶馬的純粹駕駛樂趣和藝術(shù)表演創(chuàng)作樂趣合二為一,更加全面地體驗(yàn)寶馬1系個(gè)性與時(shí)尚之風(fēng)和“UN1QUE”精神。
據(jù)介紹,本次選拔活動將落地在北京燕德寶、京寶行、寶澤行等六家寶馬4S店展開,屆時(shí)將有話劇界知名人士分派在各家經(jīng)銷商店進(jìn)行現(xiàn)場評定,將通過晉級賽方式,在六家經(jīng)銷商內(nèi)各選出1名優(yōu)勝者,6位勝出者將分別參加3月底到4月初《烏龍山伯爵》的專場演出。為了增強(qiáng)網(wǎng)友對活動的互動參與性,會將6位勝出者演出的精彩視頻上傳到土豆網(wǎng)“開心贏1系,看誰最有戲”的活動專區(qū)中,網(wǎng)友可盡情為自己喜歡的演出視頻進(jìn)行自由投票,評選出的最終表演大獎將獲得BMW 1系提供的豐厚獎品。
此外,為了提高活動的曝光率,吸引更多的網(wǎng)友參與活動,土豆網(wǎng)打通了全站所有強(qiáng)勢資源推廣該活動,包括首頁Banner、種子視頻、播放頁貼片、前景海報(bào)、暫停片等主力位,并聯(lián)合多渠道的PR傳播等,全方位多角度擴(kuò)大了“角色選拔活動“的傳播范圍。
將品牌與娛樂節(jié)目相結(jié)合的互動活動,讓消費(fèi)者體驗(yàn)表演樂趣的同時(shí),在自然的狀態(tài)下接觸和了解品牌信息,潛移默化的影響潛在的目標(biāo)消費(fèi)者,不乏是更有效的營銷策略。土豆網(wǎng)與寶馬1系的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,是土豆網(wǎng)2011年全面推出“視頻娛樂營銷”戰(zhàn)略后的又一最新力作,成功詮釋了娛樂營銷借助娛樂元素及形式為品牌主與客戶之間建立情感聯(lián)系,形成品牌影響力和帶動銷售的雙重效益。高端汽車品牌寶馬以品牌與舞臺劇結(jié)合的方式開始嘗試網(wǎng)絡(luò)視頻營銷的創(chuàng)新,必將對其他品牌主的網(wǎng)絡(luò)視頻營銷產(chǎn)生積極影響。