面試過程中需要注意的事項
前不久，我就如何撰寫以及發(fā)布職位搜索用求職信方面的問題，簡單發(fā)表了幾點意見。結果導致大量電子郵件紛至沓來。這其中不僅包括了發(fā)表在文章后面的無數(shù)條評論，而且還引來了數(shù)量相當多的直投電子郵件?？雌饋恚芏嗳藢τ谇舐毦唧w過程的認識存在著各種疑問（并且包含了某些方面的誤解）；但卻很少有人能夠從人力資源經(jīng)理的角度來看待這一問題的?？紤]到這一點，為了能夠給大家的求職工作帶來更多一點的幫助，我決定再提幾點意見。
應聘者不應當害怕重新投遞簡歷。在將個人簡歷上傳到招聘網(wǎng)站之后，我們依然需要將引起的關注提高到盡可能大的程度。生活駭客網(wǎng)站給出的建議就是，為了確保簡歷可以重新回到關注的頂端，應聘者每隔幾天就重新投遞一次屬于最佳的選擇。畢竟，由于招聘人員通常不會有足夠的時間來對所有候選人進行全面審核，所以往往就會在最新收到的簡歷中直接進行選擇。因此，如果他們錯過了第一份簡歷的話，重新投遞就可以幫助我們再次吸引到注意力。
話雖這樣說，但應聘者絕對不要對一家公司的相同職位重新發(fā)送簡歷。如果簡歷屬于需要進行直接投遞的情況，申請可以發(fā)送一次，并且也只能是一次。應聘者可以選擇在幾天后聯(lián)絡人力資源部門了解進度情況，但絕對不應該重新投遞簡歷以及求職信——它將會直接變成垃圾郵件，并進入到虛擬回收站之中。
應聘者切忌夸夸其談。上星期的時間，有幾位讀者就對于我所聲稱的求職信可以揭示應聘者人格特質的觀點表示了疑問。實際上，它看起來更象是有人沒能客觀看待問題。即便如此，我還是堅持自己的觀點。我并不是說自己可以對求職信象聯(lián)邦調查局刑事檔案一樣進行深入分析，但傲慢自大、自命不凡并且夸張無比的求職信往往就是寫作者的準確預測。在個人的工作經(jīng)歷中，我就見過無數(shù)這樣的情況，以至于已經(jīng)放棄了與在求職信中表現(xiàn)出這種“態(tài)度”的應聘者進行面談的選擇。大家或許會問，我是否會覺得自己將錯過表現(xiàn)出色的應聘者？在這里，我可以明確地告訴大家，絕對沒有。對于絕大部分職位來說，表現(xiàn)出色的合格應聘者數(shù)量依然很多；如果我可以淘汰掉那些難相處的類型，就能夠使得每個人的工作都變得更加輕松。
應聘者應當制作一份專業(yè)級別的語音信息。在發(fā)現(xiàn)我們的在線簡歷之后，招聘人員就會選擇用電話進行聯(lián)系。因此，應聘者應該確認信息中包含了具體身份信息（名字以及姓氏），并表現(xiàn)出足夠的專業(yè)性來。畢竟，招聘人員在聽到留下信息的時間，如果它不能清楚地說明相應身份，他們可能就會選擇放棄留言。這樣就會導致潛在機會喪失掉了。
應聘者在發(fā)送感謝郵件時需要注意的問題。在下一階段的面試過程完成之后，應聘者就應當利用一份表示感謝的簡單郵件進行回復。在這里，我的意思是每一階段都需要這么做，電話聯(lián)系、第一輪面試、第二輪面試（如果有的話）都應當被包括在內。對于某些應聘者來說，僅僅注意到了向招聘經(jīng)理以及其它關鍵決策者發(fā)送感謝郵件，就可能會導致潛在機會的喪失。應聘者應該花費一段時間來向所有相關人士發(fā)送感謝信息。畢竟，這些言論將會傳到招聘經(jīng)理那里。毫無疑問，它可以表明應聘者不僅勤奮而且有禮貌，還能夠反映出內心深處真正盼望得到這份工作的想法。
我們當中的絕大部分人都把所有的時間和精力浪費在自己實際上無法取勝的戰(zhàn)斗上。我們?yōu)槭裁磿@樣，我不知道。我懷疑有很多原因都有這樣一個共同點：它們都不足以證明這些代價是合理的，或者這一切不是徒勞。
對于我們中的一些人來說，進行失敗的戰(zhàn)斗是一種吸引或者沖動，就像強迫癥和那些每三十秒就要檢查一下你的電子郵件信箱或者Twitter的不理性行為一樣。另一些人只是不知道還有別的什么更好的方法。我猜我們當中其他的人也會偶爾陷入這種情況。
昨天，在我住處附近的一條公路，也是從我家到硅谷核心區(qū)的唯一的一條路成了一個停車場。排隊的車超過了10英里。為什么會這樣？加州交通管理局為了修理防止動物和行人進入公路的隔離護欄而關閉了一條車道。
我可能看上去像是一個精神病人或者無聲電影中的演員，對著一輛空車咆哮，指責加利佛尼亞破壞了我在夏天里最喜歡的一件事——交通流量比較少。這就讓我們來到了第一個你最好不要進行的戰(zhàn)斗，因為你根本不可能打贏它：
市政廳。當然，“你不能和政府對著干”是一個比喻，指的是和現(xiàn)有的地方、州或者聯(lián)邦法規(guī)或政策作對是徒勞的。把你的精力更多地放在用體制內的方法解決問題會好得多。我曾經(jīng)建過一棟房子。我們輕松地完成了建筑許可證的申請，因為我們的建筑師知道如何對付那些眾所周知難對付的規(guī)劃官員——讓他們始終參與并且感到快樂。顯然，你可以投票讓這些差勁的家伙走人，但是這也是在體制內的方法。
你的客戶。我經(jīng)營過全球性的銷售和市場營銷公司，并且和數(shù)以百計的企業(yè)進行過大大小小的貿(mào)易談判，我可以非?？隙ǖ馗嬖V你和你的客戶斗爭是不會有好處的。一點也沒有。如果有問題，那么這只是一個你取悅客戶爭取獲得一些商業(yè)回報的機會。當然，你總是能夠放棄一個壞客戶，但是和對方斗爭則不是個好辦法，因為這樣做會損害你的聲譽。
你的老板。有建設性的辯論是商業(yè)成功的必備要素，但是在面對老板的時候，你應該意識到你不會贏。這個時候你應該放下你的手臂，同意對方的看法，并且按照老板希望的方式完成你的工作。無論這種爭論是關于產(chǎn)品功能、你的工作績效、客戶的問題還是別的什么，如果你和老板針鋒相對，那么無論爭論的結果如何，從長期看你都輸了。
你自己。前幾天，有21個人在自助大師Tony Robbins主辦的一次活動中，因此走過燒熱的木炭被燒傷并需要治療。顯然，在那里的6000人都希望獲得某種“個人力量”。讓我給你們所有人一個不會有任何傷害、不會花費一個便士的建議。無論是什么原因，如果你對你的生活不滿意或者覺得自己有需要解決的“問題”，那么尋求專業(yè)人士的幫助。這樣你就能夠學會內省并且面對自己的困擾。如果你的膝蓋受傷了，你不會去參加什么瘋狂的活動或者買一本自助手冊回家，對不對？你會去看醫(yī)生。這是一樣的道理。
熵。事情發(fā)生了，事情搞砸了。你無法控制其他人、大自然母親、你的寵物、宇宙等等事情。這是因為熱力學第二定律：物質世界總是傾向于熵加或者變得混亂。擁抱變化。不要和它對抗。學會放手，因為你根本不可能贏。
關注。無論你在尋求什么樣的關注，你都可能捕獲一些眼球或者點擊，并且讓你的人脈得以拓展，但是在線世界是不斷變化的，所以你獲得的關注可能轉瞬即逝。Andy Warhol的預言曾經(jīng)令人吃驚，“在未來，每個人都變成全球知名的人，可是只有15分鐘?！边@句話是在1968年說的。這不是在開玩笑。
狂熱分子或者瘋子。從定義上看，狂熱分子無視任何邏輯和理性。瘋子也是一樣。如果你堅持要用你的腦袋撞墻，堅持和這樣的人作戰(zhàn)，那么猜猜你會怎么樣？
你的配偶。當然，每個人都有奇怪的習慣讓我們和伴侶之間產(chǎn)生摩擦。真正的問題也會不時出現(xiàn)。你最好是能夠即時并且開誠布公地處理它們。不，我不是一位關系專家——遠非如此。但是我已經(jīng)結婚22年了，我知道就像和你的老板一樣，如果你和你的配偶針鋒相對，那么無論結果如何，你都輸了。我是通過很艱難的方式學會這一點的，這就是我要說的全部。
字母書架的奇妙字體是用亞克力材料制成的，這些字體不但可以作為裝飾，而且還是非常實用的書架和置物架。它們易于豎立，款式較小，每個字母都是一個單獨的個體。這種材質基本上對現(xiàn)在的家具裝飾都比較百搭，最重要的是，還可以完全自由地選擇一些想要的顏色和字母來組合，設計好和擺放出展示自己心情的單詞。它不僅僅是一個書架，更是直面地反映了現(xiàn)代生活的家庭理念，簡單實用而且精致有創(chuàng)意。
